2026成都市温江区万春镇中心卫生院编外招聘1人

成都市温江区万春镇中心卫生院正在面向社会公开招聘1名编外工作人员，机会难得！

本次招聘采取"网上报名"的方式，考核形式为"面试"（根据报名情况可能增设笔试）。

特别提醒：

1. 岗位性质：本次招聘成都市温江区万春镇中心卫生院编外工作人员1名，报考人员需完全符合相关岗位条件要求，且于2026年8月31日前取得岗位要求的国民教育相应学历和学位。具体岗位条件详见附件《岗位表》。

2. 门槛明确：需具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行，与岗位要求相匹配的综合素质、知识技能和身体条件等，没有因违法犯罪或治安管理受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的、在立案审查期间或未解除党纪政纪处分的情形。

3. 报名方式：网上报名，不设现场报名。应聘人员将简历及报名所需资料（本人简历、有效身份证件、职称证书、毕业证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》）以PDF扫描件打包压缩发送至邮箱mailto:604854419@qq.com。报名时间为2026年10月12日8时至10月16日17时，晚于截止时间提交视为放弃报名。资格审查在报名截止后3个工作日内完成，通过邮件方式告知结果。

4. 考核要求：考试采取面试方式，根据岗位实际报名情况确定是否增设笔试环节。同一岗位报名人数与招聘名额之比不足15:1的，实际报名人员全部进入面试；达到15:1及以上的，增加笔试环节，按笔试成绩从高分到低分以3:1比例确定面试入围人员。仅采取面试的，总成绩=面试成绩×100%；采取笔试和面试的，总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。综合成绩合格分数线为70分。笔试科目为《卫生公共基础》（含中医）或《卫生公共基础》（不含中医），满分100分。面试采取半结构化方式，满分100分，合格分数线70分。

5. 后续安排：按考试总成绩从高到低按招聘人数1:1比例确定体检人员，体检在二级甲等及以上综合性医院进行，参照公务员录用体检标准执行。体检合格者进入考察环节（需提供无犯罪记录证明、无失信情况证明）。公示期满无异议后与卫生院签订劳动合同。因放弃或不合格产生的空缺可依次递补2次。

符合条件的人员请抓紧时间，按要求准备好所有材料，按时完成报名！

原文公告如下：

因工作需要，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，我单位拟于近期面向社会公开招聘编外工作人员1名。现将有关事项公告如下：

       一、招聘岗位

       详见《成都市温江区万春镇中心卫生院2026年公开招聘编外人员岗位表》（附件1）。报考人员需完全符合相关岗位条件要求和本公告其他要求，且于2026年8月31日前取得岗位要求的国民教育相应学历和学位。

       二、招聘条件

     （一）具有中华人民共和国国籍。

     （二）遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

     （三）具有良好的政治素质和道德品行。

     （四）与岗位要求相匹配的综合素质、知识技能、工作能力和身体条件。

    （五）没有因违法犯罪或治安管理受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的、在立案审查期间或未解除党纪政纪处分的情形。

    （六）招聘岗位要求的其他条件（详见附件1）。

       三、招聘程序

      本次招聘按照发布公告、报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、办理聘用手续的程序进行。

     （一）发布公告: 招聘公告在“温江人才网”（www.wjrc114.com）公布。

    （二）报名

      1.报名时间。2026年10月12日8时至2026年10月16日17时，晚于截止时间提交报名资料视为放弃报名。

      2.报名方式：

    （1）采取网上报名方式，不设现场报名。

      应聘人员将简历及报名所需资料以PDF扫描件打包压缩（本人简历、有效身份证件、职称证书、毕业证、学位证、《教育部学历证电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》（学信网下载）发604854419@qq.com邮箱。

     （三）资格审查

       招聘单位对报名人员进行资格审查，在报名截止后3个工作日内完成资格审查。通过邮件方式告知应聘人员资格审查结果，请应聘人员及时查阅邮件。未进入考试环节的人员，不再另行通知。应聘人员应对本人的报名资格及所提供材料的真实性负责。凡弄虚作假的，一经核实，立即取消聘用资格。

       按岗位招聘人数与资格报考合格人数之比不低于1:3的名额确定进入考试环节的人员，达不到开考比例的可发布补充公告，若还不能达到开考比例则取消本次岗位招聘。

    （四）考试

      考试采取面试方式进行，根据岗位实际报名情况确定是否增设笔试环节。同一招聘岗位实际报名人数与招聘名额之比不足15:1的，该岗位实际报名人员全部进入面试环节。同一招聘岗位实际报名人数与招聘名额之比达到15:1及以上的，增加笔试环节，根据笔试成绩从高分到低分，按照进入面试人数与招聘名额3:1的比例确定面试入围人员。

      考试总成绩按满分100分计算，笔试、面试在考试总成绩中的占比如下：仅采取面试的，考试总成绩=面试成绩×100%。采取笔试和面试的，考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。综合成绩合格分数线70分（含70分），未达成绩合格分数线的人员不得进入招聘下一个环节。

      1.笔试。

     笔试科目为《卫生公共基础》（含中医）或《卫生公共基础》（不含中医），主要考察应聘人员与招聘岗位相关的专业知识、基本理论及综合能力，笔试成绩满分为100分。笔试时间、地点、岗位等将在“温江人才网”进行公布，请应聘人员及时查看。如因应聘人员未及时查看影响笔试或未按要求参加笔试的，责任由应聘人员自负。

       2.面试

    （1）采取半结构化面试方式进行。

      面试成绩满分为100分。未达到70分为不合格，不能进入下一环节。

    （2）面试的时间、地点和其他要求将以邮件方式通知参加面试的人员，未按规定时间、地点参加面试的，视作放弃面试。

    （五）体检及考察

       1.在考试总成绩达标考生中，从高分到低分按招聘人数1:1的比例确定体检人员。

       2.体检时间和地点另行通知。体检在二级甲等及以上综合性医院进行，参照公务员录用体检通用标准等有关规定执行。除国家卫生健康部门核准并予以公布的特殊职业外，不得要求进行乙肝项目检测。

      3.体检结束后，在体检合格人员中，从高分到低分按招聘职位人数1:1的比例确定考察对象。考察对象按要求提供无犯罪记录证明、无失信情况证明，并通过个别谈话的方式开展综合考察，了解被考察对象的政治思想、现实表现、有无违纪现象等。

      4.因报考人员放弃体检或体检不合格、考察不合格、在办理聘用手续前放弃录用资格而产生的招聘岗位空缺，按总成绩从高到低依次递补2次。

    （六）公示

    按考试、体检和综合考察结果确定拟聘人员，并在“温江人才网”（www.wjrc114.com）公示，公示期一般不少于5个工作日。公示期满，对有严重问题并查有实据的，不予聘用；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

    （七）聘用

      公示期满，对没有问题或者反映问题不影响录用的，确定为聘用对象。与成都市温江区万春镇中心卫生院签订劳动合同。

      本次招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则。对违反招聘规定、弄虚作假的报考人员，任何环节一经查实，即取消其报考及聘用资格。

被聘用人员接到通知后，须在规定的时间内报到，无正当理由逾期者，取消聘用资格。

      四、其他事项

      本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班，考试不收取费用。

    招聘过程中如有通知、调整、补充、提示等事项，将在“温江人才网”（www.wjrc114.com）公布，请应聘人员注意及时查看。

      应聘人员须在招聘期间保持本人手机畅通，避免无法及时取得联系。个人联络方式不真实、有误、有变更等且未及时告知招聘单位的，后果及责任由本人自负。因报考人员自身原因或无法联系导致未能参加招聘环节的，视为自动放弃。

      成都市温江区万春镇中心卫生院拥有对本次招聘工作的最终解释权。

      报名咨询电话：

      咨询时间：工作日8:00-12:00,14:00-17:30 

      招聘监督电话：028-82617907

原文标题：成都市温江区万春镇中心卫生院2026年招聘1名编外人员公告

文章链接：https://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzI0ODE1Njc1OA==&mid=2651046629&idx=4&sn=1d8e91e05f64390f97b626f1a0469dd4&scene=6&poc_token=HEHIuWqjci2Pph7ygcUR6Z6KTJDB2MxFM8GYrIaC

附件：

成都市温江区万春镇中心卫生院2026年公开招聘编外人员岗位表.webp